Le pouvoir c’est vous !

Près de 30 ans sans amélioration réelle concernant les problématiques de l’emploi, du pouvoir d’achat, de sécurité, de confiance entre le peuple et les élus, la voix de la France est devenue inaudible et étouffée…

La soumission pleine et entière à « l’Europe » muselle les forces politiques et emprisonnent des centaines de milliers d’européens dans une prison où la pensée et l’expression sont maintenant sous contrôle et les cerveaux déprogrammés. Faudra-t-il encore attendre longtemps avant que le peuple ne retrouve la force et le courage de dire qu’il n’en peut plus ? A-t-on, chers concitoyens, encore la force, le courage, l’envie de se battre pour nos libertés, pour l’égalité et la fraternité qui ne sont aujourd’hui que de vains mots gravés sur les frontons de nos mairies ?

Attendrez-vous que l’oxygène passe en deçà de 21% de l’air que vous respirez ? En effet, ne rien faire c’est accepter l’asphyxie et mourir lentement et de façon très prématurée.

Ces politiciens qui décident tout pour vous et sans vous demander votre avis vous feraient-ils peur ? Si oui, c’est un bien grand honneur que vous leur faites là ! Ces hommes et ces femmes qui vous représentent ne sont rien d’autre que des citoyens comme vous tous ; ni plus ni moins. Ils ont un jour croisé et courtisé une personne ayant le pouvoir de les convaincre qu’ils étaient importants à leurs côtés… En réalité ces nouveaux venus sont surtout importants pour gonfler les chiffres du nombre de leurs soutiens. Sans rien faire d’autre qu’obéir à des ordres cachés parfois sous la forme de missions, la quasi majorité de ces nouveaux et naïfs ambitieux prétendant à « faire de la politique » se sont laissé guider, manipuler voire endoctriner. Ils ont perdu leur libre arbitre et comme des sbires ou des cireurs de pompes n’ont fait que lustrer l’image de leur « nouvel ami ». Si l’amour rend aveugle j’affirme que l’amitié politique rend sourd et soumis. Devenir sourd et soumis est la meilleure façon de devenir « quelqu’un » se laissent souffler les concitoyens qui s’étaient engagés pour le bien commun, pour l’égalité, pour protéger vos droits et tant d’autres sujets d’importance.

Mesdames et messieurs, engagez-vous, battez-vous pour vous mais surtout pour tous. Nous avons le droit de dire non à nos mentors, c’est même notre devoir de le faire quand nous les voyons s’éloigner de l’intérêt public pour ne plus s’intéresser progressivement qu’à leurs propres sorts. Je sais d’expérience que dire haut et fort que l’on ne se retrouve plus dans la démarche d’un parti, d’un homme politique, vous vaudra des qualificatifs peu reluisants. Votre force c’est votre courage ! Je vous encourage fortement et si je puis dire fermement à continuer d’assumer vos points de vue, vos points de convergences et de divergences. Vous êtes un individu libre de penser, libre de parler, libre d’agir. Alors, agissez de la façon qui vous semble la meilleure pour la France. Agissez avant que vous ne soyez non seulement muselés mais aussi vidés de tout espoir d’avenir meilleur. Nous allons ensemble rester forts, debout, soucieux de tous et de tout. Nous serons les partisans d’un pouvoir d’achat réellement rehaussé, d’emplois nouveaux et de dynamisation de nos territoires. Nous lutterons pour un logement décent pour tous et des loyers vraiment modérés ; les H.L.M. doivent retrouver leur mission première. Nous devons avoir le courage d’affirmer nos convictions et nos positions. Nous aurons, bien sûr l’obligation, de travailler sérieusement à l’amélioration des conditions de vie et de sécurité en France en travaillant, l’esprit ouvert, avec toutes les forces que compte notre pays. Nous ne serons ni démagogues, ni menteurs, nous ne promettrons pas la lune mais nous nous engagerons avec la plus grande détermination à changer la politique. Je vous propose de nous retrouver d’abord sur le terrain local ; à Wattrelos pour ma part et partout en France pour mettre en commun des idées fortes, justes et réalisables pour peu qu’on ait le courage de toucher…aux intouchables : une petite partie de la France qui s’accapare la majorité du pouvoir et des richesses qui vous ont été confisqués ! Retrouvons le sens du combat sain mais fort, retrouvons le courage et rendons fiers celles et ceux qui se sont tant battus pour nos droits et qui pleurent (d’où qu’ils soient) la démotivation, la peur et même l’égoïsme de certains d’entre nous. Nous ne sommes pas parfaits (Dieu merci) mais nous avons compris que le moment de changer les choses et venu. C’est ensemble que nous réanimerons la démocratie. Il n’y a pas de grande et belle nation sans que le peuple ne soit véritablement l’inspirateur des projets politiques et sociaux.

© Jean-François Soyez, Wattrelos, le 22 septembre 2017.

Se débarrasser d’une collaboratrice

La ‪#‎visite‬ ‪#‎médicale‬ de ‪#‎reprise‬ du ‪#‎travail‬ doit se faire sur le temps de travail, si ce n’est pas possible, ce temps est rémunéré. La visite se fait dans le 8 jours suivant la reprise d’activité.
La visite de reprise est demandée par l’employeur lorsque le salarié a été 30 jours absent pour maladie (notamment) toute visite médicale de reprise pour une absence inférieure à 30 jours ne peut être utilisée à l’encontre du salarié.

Certains ‪#‎patrons‬ font du n’importe quoi. Je pense en particulier à une‪#‎entreprise‬ de ‪#‎tôlerie‬ de la région ‪#‎toulousaine‬ qui ne fait pas réaliser de visite ‪#‎préalable‬ à l’‪#‎embauche‬ (obligatoire en dehors des quelques cas d’exceptions) mais use et abuse d’une visite médicale en dehors des‪#‎règles‬ de droit. Cette #entreprise dont le « ‪#‎boss‬ » met la pression sur l’une de ses ‪#‎collaboratrices‬ ayant eu des problèmes de ‪#‎santé‬ passagers semble être dirigée par un patron au comportement douteux. Comment faire pour se débarrasser d’une collaboratrice ayant été malade et qui est‪#‎enceinte‬ ? C’est simple, faites-lui sentir qu’elle n’est plus la bienvenue, montez ses ‪#‎collègues‬ contre elle, changez ses ‪#‎horaires‬ d’une seconde à l’autre, privez-la de sa ‪#‎mutuelle‬ et mettez-lui la ‪#‎pression‬, ‪#‎stressez‬-la. En plus de la mettre mal à l’aise dans l’entreprise et, satisfaction supplémentaire, vous vous débarrasserez du ‪#‎bébé‬ qu’elle porte !

Quelques centaines de kilomètres me sépare de ce petit ‪#‎patron‬ qui ne mérite que le mépris et une ‪#‎mise‬-au-point, pour ne pas dire aux « ‪#‎poings‬« . Il fait du mal aux patrons de ‪#‎TPME‬ et ‪#‎PME‬ qui dans la majorité gère leur‪#‎société‬ dans les règles et leur ‪#‎personnel‬ dans de bonnes conditions et dans le ‪#‎respect‬. L’#inspection du travail devrait se saisir et diligenter une #enquête sur cette « société » aux méthodes d’un autre âge. Je me tue à le dire : Si vous voulez que votre entreprise fonctionne bien, prenez soin de vos #collaborateurs. Mieux ils se sentent, moins ils sont absents et le travail est mieux exécuté, c’est juste une question de bon sens ; mais encore faut-il en avoir…

Public visé : #employés #travailleurs #salariés #présidentdesociété #patron #employeur #boss
Buts : faire cesser le #harcèlementautravail #stressautravail #pressionautravail
Aide souhaitée : #enquete de l’#inspectiondutravail des #syndicats sensibiliser la #presse permettre aux #victimes de #témoigner obtenir une #intervention, une #aide pour cette #jeunefemme
Diffusion : @fhollande @gfiloche @wattrelos2020 @JFSOYEZ @Minist_Travail Nicolas Sarkozy Manuel Valls

Autre mots-clés: #coupdegueule #ecoeurement #defendeletravail #bienvivreautravail #médecinedutravail